COORDENADOR (A) DE ESPECIALIDADES
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
A Lavoro Agro é um grupo de distribuição de insumos agrícolas, presente no Brasil e em países da América do Sul, com a missão é servir aos produtores rurais na América Latina, fornecendo produtos e serviços para todo o seu ciclo produtivo. A companhia foi criada em 2017 pelo Pátria Investimentos com o foco de promover a consolidação do mercado de revendas e oferecer uma proposta de valor única para nossos clientes e parceiros.
Somos a primeira distribuidora de insumos agrícolas da América Latina, listada em uma bolsa de valores americana!
Buscamos continuamente manter um ambiente em que todas as pessoas se sintam bem, valorizadas e capacitadas para atingir seu potencial para contribuir com o que têm de melhor. Para que nossa cultura seja sempre diversa e inclusiva, queremos ter como colega de trabalho pessoas como você! Todas as nossas vagas estão abertas para profissionais de diferentes origens e com diferentes experiências de vida. Por isso, encorajamos a candidatura de profissionais negros, mulheres que são mães, público LGBT+, pessoas 50+ ou com deficiência, e jovens que desejam começar a carreira aqui e crescer no agro junto com a gente.
Os nossos valores são:
Comportamento Ético
Empreendedorismo
Senso de dono / urgência
Orientação ao cliente
Associação e espírito de equipe
Responsabilidades e atribuições
MISSÃO DO PAPEL
Responsável por coordenar todas as atividades relacionadas ao segmento de Especialidades, que inclui a estratégia de negócio relacionada ao segmento de nutrição foliar, nutrição de solo e biológicos dentro da empresa ou região selecionada do grupo Lavoro, sendo responsável pela gestão local de portfólio, e fornecedores, elaboração de forecast de vendas em alinhamento com equipe comercial, acompanhamento de indicadores comerciais, gestão local de plano de metas, premiações e rebates de fornecedores, gestão de preços e margens, estruturação de campanhas comerciais, estruturação e acompanhamento do plano de marketing tático do segmento.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
•Coordenar juntamente com liderança comercial local, a construção do planejamento de vendas do segmento, identificando oportunidades e ameaças no negócio;
• Estruturar juntamente com marketing regional local o plano de ações de marketing para o segmento de especialidades, sendo responsável pelo planejamento e acompanhamento do orçamento;
• Liderar localmente a construção, análise, gestão e aderência do plano de metas de fornecedores, programas de incentivo, campanhas comerciais de escoamento e apuração de premiações;
• Coordenar juntamente com o time de Supply Chain, marketing e comercial, informações de estoque, escoamento e gatilhos de para pagamento de rebates dos fornecedores, definindo juntamente com a equipe comercial diretrizes para maximização de ganhos;
• Liderar localmente a estratégia de precificação do segmento, atuando diretamente na elaboração e gestão das listas de preços locais garantindo o atingimento dos indicadores comerciais target do segmento;
• Responsável por alinhar e validar localmente com o time de Supply Chain o direcionamento de faturamento da carteira de compras de fornecedores, garantindo a maior aderência ao planejamento de vendas;
• Responsável pela gestão, orientação e treinamento dos assistentes técnicos de especialidades, definindo em alinhamento com o comercial, região de atuação, produtos foco de escoamento, indicadores de desempenho e avaliações anuais;
• Responsável pelo processo de cotação de compras locais de produtos de compras pontuais e não planejadas (oportunidades), além garantir efetividade comercial na gestão de produtos vencidos e a vencer.
Requisitos e qualificações
Formação:
Ensino Superior completo, na área de Agronomia;
Experiência Profissional:
Desejável experiência de 03 a 04 anos acima no cargo ou função similar, com experiência na área de especialidades ou biológicos
Informações adicionais
Conheça nosso programa Você+:
- Você mais saudável e ativo: Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade); Plano de Saúde, Seguro de Vida, Convênio farmácia (Vidalink), Telemedicina, Saúde Ocupacional (DSS) e Total Pass (rede credenciada de academias);
- Você mais de boa: Modelo híbrido de trabalho (3 dias presenciais e 2 dias de home office), política de celebrações, Dia do aniversário livre, Empresa Cidadã, Sala de amamentação;
- Você mais diverso e incluso: Ações de acessibilidade, Programa de Estágio, Licença parental (licença maternidade para homens), Inclusão de pessoas do mesmo gênero no plano de saúde / seguro de vida;
- Outros: Universidade Lavoro (Unilavoro), Empréstimo Consignado.
*Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
NÓS SOMOS A LAVORO
Somos a maior distribuidora de insumos agrícolas da América Latina!
O Grupo Lavoro foi criado em 2017 e hoje mantém ampla presença na América Latina, com operações no Brasil, Colômbia e Uruguai. Por meio de aquisições de mais de 20 pequenas e médias empresas, a Lavoro tornou-se a maior distribuidora de insumos agrícolas do Brasil, em receita e participação de mercado.
Somos a primeira distribuidora de insumos agrícolas da América Latina, listada em uma bolsa de valores americana!
Hoje, já somos mais de 190 lojas e mais de 3.000 colaboradores. O crescimento faz parte do nosso propósito, e por isso estamos em constante expansão, para novos estados e países, e por meio da inovação em portfólio, serviços e ferramentas que contribuam para o progresso do agronegócio.
Buscamos sempre um ambiente em que todas as pessoas se sintam bem, valorizadas e sejam capacitadas para atingir seu potencial. Somos uma empresa que busca continuamente a inclusão e diversidade, valorizando todos os profissionais e promovendo um ambiente genuinamente respeitoso e transparente! Todas as nossas vagas estão abertas para profissionais de diferentes origens e com diferentes experiências de vida. Por isso, encorajamos a candidatura de profissionais negros, mulheres que são mães, público LGBT+, pessoas 50+ ou com deficiência, e jovens que desejam começar a carreira aqui e crescer no agro junto com a gente.
Fomos certificados, por três anos consecutivos, pelo GPTW como uma excelente empresa para trabalhar. Acreditamos em um ambiente ético, amigável e multicultural, onde nossos colaboradores tenham recursos e oportunidades para se desenvolver.
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